Quais valores podem fazer parte da rescisão?
Entre as principais verbas estão saldo de salário, aviso-prévio, 13º salário proporcional, férias vencidas e proporcionais com 1/3 e valores relacionados ao FGTS, incluindo a multa rescisória quando aplicável.
As verbas são iguais em toda rescisão?
Não. Os direitos variam conforme a forma de encerramento do contrato, como demissão sem justa causa, pedido de demissão, justa causa, rescisão por acordo ou rescisão indireta.
Como conferir se os valores estão corretos?
É importante comparar as verbas pagas na rescisão com o tipo de desligamento, o período trabalhado, o salário e os demais direitos aplicáveis ao contrato. Diferenças podem indicar valores que ainda precisam ser apurados.
